建筑工程总包和分包怎么区分 总包指的是直接对甲方负责的承包单位,而分包单位只是与总承包单位进行协商,负责建筑工程中一个分项工程的单位。二者区别十分之大,更多关于建筑工程总包和分包怎么区分的相关知识,接下来律师在线小编就为您来解答 黔东南律师事务所 2026-02-23 483
不给办离职证明违法吗 不给办离职证明是违法行为,劳动者可依法维权。离职证明和解除劳动合同书不同,离职证明是法定义务,解除劳动合同书是双方协商产物。本文详细解读了二者的区别和法律依据。一、不给办离职证明违法吗不给办离职证明是 黔东南律师事务所 2026-02-23 2833
劳动诉讼对公司的影响有哪些 劳动诉讼对公司有何影响?本文将从经济和形象两方面为您分析。劳动仲裁是解决劳动争议的途径,但败诉可能导致经济补偿、赔偿等费用支出,增加经济负担。一、劳动诉讼对公司的影响有哪些劳动诉讼首先要经历劳动仲裁, 黔东南律师事务所 2026-02-23 2691
要求支付工资时需要哪些证据材料 要求支付工资时需要的证据材料有出工人员劳动天数及应得工资额的证明、工作起止日期的证明、拖欠劳动报酬具体数额的证据等。可以通过劳动仲裁、相关部门投诉等方式索要工资。一、要求支付工资时需要哪些证据材料1. 黔东南律师事务所 2026-02-23 544
个人信息侵犯案件被批捕之后的程序是什么 个人信息侵犯案件被批捕之后的程序是侦查终结,审查起诉,审判,执行。对于个人信息侵犯案件,构成犯罪的并且情节严重的,行为人一般会被判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。一、个人信息侵犯案件被批 黔东南律师事务所 2026-02-23 2506
劳动诉讼对公司的影响有哪些 劳动诉讼对公司有何影响?本文将从经济和形象两方面为您分析。劳动仲裁是解决劳动争议的途径,但败诉可能导致经济补偿、赔偿等费用支出,增加经济负担。一、劳动诉讼对公司的影响有哪些劳动诉讼首先要经历劳动仲裁, 黔东南律师事务所 2026-02-23 1970
厂里拖欠员工工资可以告上法院吗 厂里拖欠员工工资,员工可以选择告上法院。应先通过劳动监察投诉、劳动仲裁程序,若问题未解决,可在仲裁裁决后十五日内向法院起诉,维护自身权益。一、厂里拖欠员工工资可以告上法院吗面对厂里拖欠员工工资的情况, 黔东南律师事务所 2026-02-23 727
劳动法规定公司拖欠员工工资多久可以起诉 劳动法规定公司拖欠员工工资可以起诉的时间是,收到仲裁裁决书之日起的15日内。拖欠员工工资起诉的证据一般包括劳动者可以来源于用人单位的证据、来源于劳动保障部门的证据等。一、被拖欠工资多久内起诉有效拖欠员 黔东南律师事务所 2026-02-23 1388
工程质量控制方法 所谓的工程质量控制,指的是通过从工序质量再到分项工程质量,还有分部工程质量以及单位工程质量等方面进行系统控制的一个过程,也是当代发展所需要的,那么,工程质量控制方法?下面看看律师在线小编介绍吧!所谓的 黔东南律师事务所 2026-02-23 2872
劳动纠纷打官司会影响个人找工作吗 劳动纠纷打官司会影响找工作吗?本文为您解答疑惑。同时,介绍劳动争议仲裁的基本流程。了解这些,让您在遇到劳动纠纷时更加从容。一、劳动纠纷打官司会影响个人找工作吗一般来说,劳动纠纷打官司不会对个人找工作产 黔东南律师事务所 2026-02-23 2803
如何准确判断劳动诉讼的管辖权限 劳动诉讼一般是由用人单位所在地或者劳动合同履行地的人民法院管辖。在司法实践的过程中,劳动诉讼提起的条件一般包括已经经过劳动仲裁程序、有明确的被告以及有诉讼请求和事实根据等。一、如何准确判断劳动诉讼的管 黔东南律师事务所 2026-02-23 2087
劳动纠纷打官司会影响个人找工作吗 劳动纠纷打官司会影响找工作吗?本文为您解答疑惑。同时,介绍劳动争议仲裁的基本流程。了解这些,让您在遇到劳动纠纷时更加从容。一、劳动纠纷打官司会影响个人找工作吗一般来说,劳动纠纷打官司不会对个人找工作产 黔东南律师事务所 2026-02-23 1057
非法分包工程将受到哪些法律责任的约束 非法分包工程将受到的法律责任约束是被责令改正、没收违法所得并处罚款、责令停业整顿、降低资质等级等等。工程非法分包的合同纠纷可以通过协商、调解、仲裁、起诉来处理。一、非法分包工程将受到哪些法律责任的约束 黔东南律师事务所 2026-02-23 1305
如何准确判断劳动诉讼的管辖权限 劳动诉讼一般是由用人单位所在地或者劳动合同履行地的人民法院管辖。在司法实践的过程中,劳动诉讼提起的条件一般包括已经经过劳动仲裁程序、有明确的被告以及有诉讼请求和事实根据等。一、如何准确判断劳动诉讼的管 黔东南律师事务所 2026-02-23 2484
公司不发工资明细触犯哪条法律 公司不发工资明细,触犯了《劳动法》第二十五条中关于工资支付的规定。具体而言,违反了工资支付必须明确、具体,以及保障劳动者知情权的原则,这间接违反了劳动法第二十五条的相关规定。一、公司不发工资明细触犯哪 黔东南律师事务所 2026-02-23 1218
劳动合同未续签赔偿金额的计算方法是怎样的 劳动合同未续签赔偿金额的计算方法是每满一年支付一个月工资、六个月以上不满一年的按一年计算等。工作内容和工作地点、工作时间等都是续签的劳动合同里面应当具备的内容。一、劳动合同未续签赔偿金额的计算方法是怎 黔东南律师事务所 2026-02-23 1200
屋顶漏水物业的责任吗 屋顶漏水是否是物业的责任取决于房顶漏水是否为公共部位的原因所致。在司法实践当中,当事人因房屋漏水纠纷而向人民法院依法提起民事诉讼的时效一般为三年,从当事人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日开始 黔东南律师事务所 2026-02-23 1935
公司违法解聘员工如何赔偿 公司违法解聘员工的赔偿方式有以劳动者工作年限每满一年支付一个月工资标准的工资。公司违法解聘员工可以向当地的劳动局进行举报,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。一、公司违法解聘员工如何赔偿辞退员工的补偿 黔东南律师事务所 2026-02-23 2882
劳动诉讼时效多久有效 劳动诉讼时效是三年,具体是从权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。劳动诉讼和劳动仲裁的区别是两者的性质不同,法律依据不同,以及程序也不同。一、劳动诉讼时效多久有效劳动诉讼有效期为三年 黔东南律师事务所 2026-02-23 1834
劳动法规定公司拖欠员工工资多久可以起诉 劳动法规定公司拖欠员工工资可以起诉的时间是,收到仲裁裁决书之日起的15日内。拖欠员工工资起诉的证据一般包括劳动者可以来源于用人单位的证据、来源于劳动保障部门的证据等。一、被拖欠工资多久内起诉有效拖欠员 黔东南律师事务所 2026-02-23 1008
建筑工程分包如何交税 建筑工程分包税收缴纳应当由总承包人按照建筑行业的营业纳税标准到税务局办理税费的缴纳。我国法律对建筑工程分包有严格的限制,主体结构建筑不可以分包。更多关于建筑工程分包如何交税的相关知识,接下来律师在线小 黔东南律师事务所 2026-02-23 437
国企请病假会被开除吗 国企请病假,除非有法定过错,否则不会开除。提供有效病假证明并遵守公司规定,其在医疗期内的合法权益是受到法律保护的,不会被轻易开除。一、国企请病假会被开除吗在国企中,员工请病假并不会直接导致被开除:1. 黔东南律师事务所 2026-02-23 2848
劳动诉讼需要什么材料 劳动诉讼需要的材料主要包括起诉状、证据材料清单、当事人的身份证明、送达地址确认书等。劳动诉讼请求后法院一般会在七天内作出是否立案决定,并通知当事人。一、劳动诉讼需要什么材料劳动仲裁提起诉讼请求的资料包 黔东南律师事务所 2026-02-23 70
劳动诉讼需要什么材料 劳动诉讼需要的材料主要包括起诉状、证据材料清单、当事人的身份证明、送达地址确认书等。劳动诉讼请求后法院一般会在七天内作出是否立案决定,并通知当事人。一、劳动诉讼需要什么材料劳动仲裁提起诉讼请求的资料包 黔东南律师事务所 2026-02-23 2451
男方隐瞒生理障碍骗婚要退彩礼吗 男方隐瞒生理障碍骗婚,女方离婚时一般不需要退彩礼。若男方隐瞒不能结婚的病情,且女方不知情下结婚并共同生活,离婚时女方无需退彩礼,此规定保护弱势方,否定骗婚。一、男方隐瞒生理障碍骗婚要退彩礼吗男方隐瞒生 黔东南律师事务所 2026-02-23 536
劳动纠纷官司要打多久 劳动纠纷官司的审理时间、起诉期限和诉讼材料准备是劳动者关注的重点。本文详细解答了这些问题,帮助劳动者更好地维护自身权益。一、劳动纠纷官司要打多久劳动纠纷官司的审理时间因审判程序的不同而有所差异。1.如 黔东南律师事务所 2026-02-23 141
劳动投诉的话多久会处理 劳动投诉处理时间为一般60个工作日完成,复杂案件可延长30日,即最长90天内处理。紧急情况建议协商解决或直接依据相关法律法规申请仲裁。一、劳动投诉的话多久会处理劳动投诉的处理时间为自劳动保障行政部门立 黔东南律师事务所 2026-02-23 387
劳动诉讼时效多久有效 劳动诉讼时效是三年,具体是从权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。劳动诉讼和劳动仲裁的区别是两者的性质不同,法律依据不同,以及程序也不同。一、劳动诉讼时效多久有效劳动诉讼有效期为三年 黔东南律师事务所 2026-02-23 2737
施工单位工程质量责任主体备案表 工程质量的责任主体在法律上需要承担起对工程质量负责的责任,那么,施工单位工程质量责任主体备案表?工程质量负责人的职责有哪些?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,律师在线小编整理了相关的内容,我们一起来 黔东南律师事务所 2026-02-23 837
公司被法院查封工人工资怎么要 公司被法院查封工人工资一般会根据破产清算的清偿顺序优先受偿。公司被查封的情况下是不一定会连累到员工的,如果仅是因为民事纠纷被查封,则一般与员工没有关系。一、公司被法院查封工人工资怎么要公司被查封,会进 黔东南律师事务所 2026-02-23 2173